La Sección Sindical de la UGT en el Ayuntamiento de Gáldar someterá a votación el nuevo convenio colectivo del personal laboral firmado como alternativa al expediente de regulación de empleo iniciado por el grupo de gobierno.
La asamblea se realizará en la Asociación de Vecinos de Barrial el jueves 30 de julio de 2009 a las 8.00 horas en primera convocatoria y a las 8.15 horas en segunda convocatoria, y para los que no puedan asistir a la hora señalada, se podrá efectuar la votación hasta las 12.00 horas.
El personal convocado es el laboral al que se le aplica el Convenio Colectivo, esto es, el mismo que votó en las últimas elecciones para el Comité de Empresa.
Dada la importancia de la modificación del convenio planteada, que conlleva garantías de estabilidad, pero también la retención-préstamo de una parte del salario de cada trabajador (del 3 al 10%), la Sección Sindical de la UGT realiza un llamamiento a la asistencia a la asamblea del personal afectado. En cualquier caso, UGT hará lo que la mayoría del personal decida.
ANONIMO
// 28 julio 2009 a las 16:15
Y las asambleas,¿no se pueden hacer por la tarde?¿porque tienen que perder horas de trabajo que pagamos todos?
anonimo de las 24:30
// 28 julio 2009 a las 18:20
al anonimo de las 16:15 Tu precisamentes no creo que nos estés pagando nada, cobramos por un trabajo que hacemos, y escucha bien se está planteando que nos reduzcamos el sueldo, así que bién merece echarles unas horas ¿ o no?.
NO me estraña que tu estubieras cobrando el paro que eso si que también lo pago yo.
ElHijodeOnorio
// 28 julio 2009 a las 18:28
Esa asamblea no servira para nada.Ese preacuerdo es ilegal lo mismo que era ilegal el convenio que aprobo Godoy.A Teodoro los de UGT le han hecho lo mismo:A cambio de nada intentan quedarse con un puesto de trabajo que no es suyo.Si los laborales indefinidos se quieren quedar con el puesto de trabajo que se presenten a unas oposiciones y Teodoro lo que tienen que hacer es convocarlas y no dejarse embaucar por Honorio y cia.El que apruebe que se quede y el que no a la calle,que es lo que dice la ley.
ElHijodeOnorio
// 28 julio 2009 a las 18:35
Si quieres echarle horas coge de las tuyas,de tu tiempo libre y no de las que pagamos con nuestros impuestos.Celebren las asambleas y las votaciones por la tarde,que con cualquier disculpa se escaquean.
ANONIMO
// 28 julio 2009 a las 18:39
Por lo visto ese anonimo de las 24,30 se cree que nos estan haciendo un favor.Asi pasen 20 años devolveran al Ayuntamiento lo que con enchufes y fraudes de ley le han sacado.¿Bajarse el sueldo?,Joder,si era para echar a la mitad a la calle.
KARLOS RUIN
// 28 julio 2009 a las 18:48
Esto es una inciativa ejemplar por el personal laboral indefinido del ayuntamiento de Gáldar. Esperemos que algunas personas se laven bien la boca por la cantidad de mentiras e insultos que han lanzado contra este personal que a pesar del acoso continuo que ha tenido durante dos años, toman una postura condescendiente con la situación y comprometida con la corporación.
Los primeros que deben lavarse la boca es el grupo de gobierno que ha machacado de forma indiscriminada al personal sin motivo alguno, tan solo, enfocó su política en un asunto con el personal (como diría la mafia, no es nada personal, tan solo es cuestión de negocio).
En segundo lugar, debería lavarse con sotal cierto grupo de funcionarios que llenos de envidia por no haber dado los mismos pasos que ellos, no soportan que los demás tengan una estabilidad laboral ( Es como cuando un padre le dice a su hijo que debe pasar por las mismas penurias que el pàra llegar a su estatus)
Y POr último debe lavarse con sosa caustica, los del SI Canarias que carecen de principios, criterio y no se sabe que es lo que defiende y que es lo que quiere. Hay que resaltar que últimamente están dolidos porque su mentor (el alcalde) les ha abandonado. En cualquier caso tiene su corazoncito tranquilo porque saben que UGT, sindicato mayoritario les está defendiendo a ellos tambien. El único problema es que han perdido el protagonismo y ni tan siquiera son capaces de levantar la cabeza con dignidad.
ANONIMO
// 28 julio 2009 a las 20:06
El Karlos este a demas de ruin es tonto.Ni penurias ni leches.Las leyes estan para cumplirlas y punto.y en el caso de las administraciones publicas la ley establece que los indefinidos para ser fijos o funcionarios tienen que hacer o unas oposiciones abiertas para todos los ciudadanos que se quieran presentar y que el que suspenda se vaya a la calle.Lo unico que faltaba es que pretendieramos cambiar las leyes solo para Galdar.
ANONIMO
// 28 julio 2009 a las 20:08
Lo que yo le digo a mi hijo es que tienen el mismo derecho a ser funcionario que cualquier enchufado y que para conseguir un estatus no se puede infrigir la ley ni robarle los derechos a los demas.
anonimo
// 28 julio 2009 a las 21:00
Anonimo de las 20.08, dos cosas: si tu ilusión es que tu hijo sea funcionario; Que bajo apuntas chico. Ahora si lo que quieres es que tu hijo tenga un trabajo remunerado existe muchas opciones, y entre alguna de ellas está el de los laborales. Por que no te preguntas si los laborales han infringido la ley, por que no están denunciados, o porque siguen trabajando con el amparo (sabes lo que es amparo- no es el nombre de una mujer por si te sirve de guia) de la ley, porque te aseguro que si es como tu dices, el alcalde se daría un gustazo echandolos a todos. Quizás pretendas tu infrigir la ley echando a los trabajadores existente y mentiendote tu (porque no creo que tengas hijo con esa forma de pensar).
ANONIMO
// 28 julio 2009 a las 21:43
Si tan seguros estan los enchufados (perdon) digo los laborales del ayuntamiento ¿que hace ugt negociando acuerdos para evitar el ere?Que me lo expiquen. Y en cuanto a que los funcionarios esten llenos de envidia por no haber dado los mismos pasos,no se, pero si yo fuera funcionario me la traeria floja todo esta historia de los enchufados (perdon) digo de los laborales.
Perry Mason
// 28 julio 2009 a las 21:58
Al anónimo de las 20:26, ya que tanto sabe de leyes, me imagino que lo mismo que de furbor, le invito a que se lea la legislación vigente, y si no que se la lean, y en particular lo que viene Recogidos en la Ley de la función pública de la Comunidad Autónoma Canaria que dice que El personal al servicio de las Entidades Locales desarrollará su trabajo esforzándose en que la prestación de los servicios públicos alcance su máxima eficacia.
Le comento que, dando paseitos por áhí con la agenda bajo el brazo poco eficaz puede ser, y eso si que está legislado, lo demás que comenta son pamplinas. No serás usted ni yo quien lo vaya a resolver.
En cualquier caso, si el grupo de gobierno puede llegar a un acuerdo con los laborales, creo que cualquier cosa es posible (le guste a usted o no).
Anonimo
// 28 julio 2009 a las 22:30
Al anonimo de las 24:30: Que tu pagas el paro de quien?..que yo sepa a cada trabajador se le descuenta de su nomina un tanto por ciento para el desempleo por lo que si alguien esta cobrandolo es porque primero se lo han descontado de su nomina y reune los requisitos exigidos por la ley para cobrarlo, lo que hay que oir, Si señor,que hagan la asamblea para votar por la tarde.
Susana
// 28 julio 2009 a las 23:04
Estos de UGT son unos IRRESPONSABLES. No quieren asumir LA RESPONSABILIDADAD que le dieron los trabajadores en las ultimas elecciones. Por eso hacen una asamblea: para echarles el muerto a los trabajadores de una cosa que tienen que decidir ellos, porque para eso ganaron las elecciones. Están bonitos los que salieron elegidos de UGT en las últimas elecciones: NO ASUMEN SU RESPONSABILIDAD y se esconden con una asamblea y encima se le llenarán la boca diciendo que los trabajadores deciden votando. Para eso se hubiesen ahorrado las elecciones y los cargos sindicales y que, a partir de ahora, fueran los trabajadores los que decidan por sí mismos.
Anónimo
// 28 julio 2009 a las 23:10
SUSANA, no sabes ni de que hablas, rebatirte ese comenterio es perder el tiempo.
Un saludo.
saul
// 28 julio 2009 a las 23:27
AL ANONIMO QUE DIJO LO SIGUIENTE:
El Karlos este a demas de ruin es tonto.Ni penurias ni leches.Las leyes estan para cumplirlas y punto.y en el caso de las administraciones publicas la ley establece que los indefinidos para ser fijos o funcionarios tienen que hacer o unas oposiciones abiertas para todos los ciudadanos que se quieran presentar y que el que suspenda se vaya a la calle.Lo unico que faltaba es que pretendieramos cambiar las leyes solo para Galdar.
Publicado por ANONIMO | 28 Julio 2009 · 20:06
DICE UN VIEJO REFRAN, QUE NO HAY MAS CIEGO QUE EL QUE NO QUIERES VER, Y TU ADEMAS DE CIEGO ERES BURRO, PORQUE HABLAS DE LO QUE NO SABES, LAS LEYES ESTAN PARA CUMPLIRLA, LOS SIDICATOS, PARA MODIFICARLAS, Y EL TRIBUNAL SUPREMO PARA INTERPRETARLAS, Y EL SUPREMO HA DECLARADO QUE LOS IDEDINIDOS PUEDEN FUNCIONARIZARCE DE FORMA RESTRINGIDA, Y ESO ES LO QUE SE HA ACORDADO EN EL CONVENIO, SOPLAGAITA, Y DEJA YA DE METERTE CON LOS LABORALES.
Anónimo
// 29 julio 2009 a las 00:00
En el ayuntamiento hay personal indefinido con antiguedad de 1 año de 5 años de 10 años de 15 años y de mas de 20 años, donde están las denuncias de los funcionarios por estas irregularidades, tiene este personal la culpa de ésta situación nooooo la culpa es de los politicos que cada cuatro años incrementan ésta situación enchufando a sus allegados, pero alguien tiene que cerrar esa llave (ESPERO QUE SEAS TU TEO)
Anónimo
// 29 julio 2009 a las 08:48
ustedes saben de leyes como yo de aviones, esto es legal se ha hecho en otros ayuntamientos de España.A ver si salen mas de sus casas o por lo menos se informan antes de hablar.Que se justo o no depende de lo que piense cada uno, cada uno con su suerte saludos.
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 09:40
Para el anonimo de las 21.00:A ver si leemos bien,no digo que hayan infringido la ley.por ahora,pero si que lo intentaron con el Convenio que les aprobo Godoy y que los juzgados declararon ilegal,igual que es ilegal este preacuerdo.y si tan bajo es para ti ser funcionario no entiendo el interes que tu tienes en serlo.
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 09:46
A ver Saul:Has escuchados campanas y no sabes donde.Y al otro que dice que esto se ha hecho en otros ayuntamientos decirle que si que es verdad pero con laborales fijos y no con indefinidos que es lo que son ustedes.Hay diferencia,informate bien.
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 09:50
Dice Perry Mason que los laborales pueden llegar a un acuerdo con el grupo de gobierno,y es verdad.Lo que no dice,sera por que no lo sabe,es que esos acuerdos deben respetar las leyes y que precisamente el acceso a la funcion publica ya esta regulado por ley y no es materia negociable.Ya Godoy lo intento y ese acuerdo(el convenio)fue declarado ilegal.Lo mismo pasara ahora.
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 10:05
Para el de las 00,00:Las irregularidades es verdad que las cometieron los politicos y algun que otro Jefe de Personal,y esas irregularidades llevaron a contratos en “fraudes de Ley” que dieron lugar a que muchos trabajadores se convirtieran por sentencias judiciales en laborales INDEFINIDOS”.Si alguno tiene a bien leer esas sentencias vera que establece que el trabajador en cuestion ocupara indefinidamente el puesto de trabajo hasta que se estalezca los mecanismos necesarios que establece la ley para su adjudicacion definitiva.O dicho de otro modo,esas plazas estan ocupadas por los trabajadortes hasta que salgan a concurso publico y se celebren oposiciones o un concurso-oposicion.O lo que es lo mismo estan ocupadas provisionalmente hasta que se celebren esas oposiciones.Otra cosa es que los laborales quiera quedarse con esa plaza que estan ocupando PROVISIONALMENTE y quieran hacerlo de tal manera que mas nadie pueda optar a un derecho que reconoce las leyes.Ya Godoy y UGT lo intentaron y sus intentos fueron declarados ilegales.Asi que recen para que ningun alcalde saquen esas plazas a oposicion o ponganse a estudiar.No hay otra,(al menos que cambien las leyes)
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 10:23
A ver Saul,hay burros y hay soplagaitas y tambien hay ignorantes,y no hay peor ignorante que el que habla de lo que no sabe,y ademas cada vez que habla demuestra mas y mas su ignorancia.Ese es tu caso.Para funcionarizarse primero hay que ser laboral FIJO y no INDEFINIDO que eso es lo que son los trabajadores del Ayuntamiento y en ningun caso de forma restringido,como mucho un concurso-oposicion y abierto a todo dios.
Anonimo
// 29 julio 2009 a las 14:02
SOLO LES DIGO UNA COSA ESTE PREACUERDO ESTÁ REPLETO DE IRREGULARIDADES YA SE IRÁN ENTERANDO DE ELLAS EN ESTOS DIAS, POR EL MOMENTO NO PUEDO DECIR MÁS, PERO ESTE PREACUERDO LEGALMENTE NO VA A PROSPERAR. SE ACORDARÁN DE LO QUE HOY LES DIGO Y SE DE LO QUE ESTOY HABLANDO CON SEGURIDAD.
karlos ruin
// 29 julio 2009 a las 16:09
anónimo de las 14:02 eres un cenizo. Si el preacuerdo está lleno de irregularidades, siempre habrá modo de volver a la situación que estan los laborales, por lo que nunca iremos para atrásv(ni para coger carrerilla). No será que como el preacuerdo es bueno y a´ti no te interesa intentas envenarnos con ideas absurdas. Con ese comentario ya sabemos a que sindicato perteneces.
Un consejo; deja el lado oscuro y pasate a la Fuerza, Darth Vader.
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 16:52
A los que van a ir a votar mañana recordarles que tambien van a votar que todos los representantes sindicales(los 10 de UGT)van a tener 35 horas sindicales a la semana y que durante los tres años siguientes al cargo no se les puede tocar del puesto de trabajo.Lo digo por si esos aspirantes a “señoritos” no les han informado de todo el contenido del convenio.Ya podrian por pudor y sabiendo que lo que negociaban era el sueldo de los trabajadores,haber dejado sus privilegios para otra ocasion.
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 16:56
Que alguien me diga que ley permite que un grupo de gobierno y unos sindicatos puedan acordar retenerle el sueldo a un trabajador sin su consentimiento expreso e individual.Me da que este preacuerdo va a tener impugnaciones por un tubo.La de cada trabajador que no quiera que se le baje el sueldo.Tiempo al tiempo.
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 16:59
Si sale adelante este preacuerdo que mas de uno(a) se agarre los calzones.Ya me imagino el cabreo de mas de uno(a) cuando le quiten de donde esta para mandarle a otro negociado.Los sindicalistas se lo habran explicado¿no?
anonimo
// 29 julio 2009 a las 17:18
el personal laboral es laboral ypara pasar a funcionario tiene que opositar como todo hijo de vecino ¡ que pasa, que ellos por haber tenido padrino que lko pusierasn adedo en el ayuntamiento, ya tiene mas oportunidades
anonimo
// 29 julio 2009 a las 17:22
el personal laboral es laboral, y para pasar a funcionario tiene que opositar como todo hijo de vecino ¿ que pasa, que ellos por haber tenido padrino que los pusieran a dedo en el ayuntamiento, ya tiene mas oportunidades que yo, que no tengo padrino? ¡donde está la igualdad ante la ley! esto es un atropello, en ese ayuntamiento hay enchufados sin titulación ninguna ¿tambien se van a quedar fijos? ¡ baje dios y lo vea!
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 17:24
Con el tema del personal laboral indefinido a Teodoro le ha pasado lo mismo que le paso a Godoy.Empezaron muy fuertes y asumiendo el problema y las soluciones y con el pasar de los meses le ha pesado mas la comodidad y el conseguir votos que los intereses del pueblo.Teodoro: espabila, estos del Personal laboral nunca te votaran.Los votos estaban en los ciudadanos que esperaban que despues de 15 años de dominio de esta mafia laboral por fin un alcalde iba a permitir que todos los ciudadanos de Galdar que quisieran pudieran optar en igualdad de condiciones a un puesto de trabajo en el Ayuntamiento.Chico lo siento, has caido en lo mismo que los anteriores.
karlos ruin
// 29 julio 2009 a las 19:03
anonimo de las 17:18 y tu erre que erre. pero ¿quien quiere ser funcionario como tu? si todo el día se están quejando. Atiende bien, lo que quieren los trabajdores es estabilidad. y Por muchas oposiciones que se haga para funcionario, no va a haber plaza para todos, así que el ayuntamiento tendrá que mantener el resto de los puestos de trabajo. Puestos que con los funcionarios, solamente, no puede hacer frente (teniendo en cuenta que la mitad vivien del cuento). Y te digo una cosa; que para querer tener los privilegios que algunos funcionarios se otorga, no hay que aprobar oposiciones, tan solo no hay que tener verguenza.
MARIA
// 29 julio 2009 a las 19:04
Ya que por aquí hay tanto abogado, pregunto para el que me quiera responder. Hay laborales fijos en el Ayuntamiento de Gáldar? Gracias de ante mano.
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 19:09
anonimo 17:22,creo que en ese ayuntamiento hay enchufados sin titulación y con titulación,que te quede claro;¿que pasa que porque tengan titulación tienen mas derechos que los que no la tienen?Venga ya.Enchufados son todos esos y esas que entran con un contrato porque papaito,mamaita,titi…etc tienen conchabo con el alcalde o concejal de turno y luego cuando son declarados indefinidos por los juzgados se les suben a las barbas y encima quieren privilegios cuando entraron por la puerta de atras;esos son los que tienen al ayuntamiento con la soga al cuello porque ya son mas de 400 y encima como profesionales son para descojonarse;que vayan con sus titulaciones a la empresa privada para que sepan lo que valen
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 19:18
jua,jua,jua,ya estarán los fundamentalista de ugt metidos en la cocina preparando el pucherazo para servirlo mañana en la asamblea
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 22:00
¿y teodorito tambien hara de cocinero en el puchero llamando a los que ha enchufado para que voten si como hizo en las elecciones?
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 22:14
Maria 19:04,no, no hay ningun laboral fijo en el ayuntamiento;son todos laborales indefinidos,bueno mas bien son “peligro indefinido” para el ayuntamiento
ANONIMO
// 29 julio 2009 a las 22:22
Karlos Ruin 16:09,lo de dejar el lado oscuro se hace Harley o en bicicleta
todo para ellos
// 30 julio 2009 a las 09:31
Votarán un acuerdo que es ilegal y estos memos seguirán con él para delante y después se hablaba de Manolo, estos lo hacen igual o peor. Cuando los trabajadores pidan que se les devuelva el dinero se les dirá que no hay y santas pascuas aleluya, “¿pues deme los días?”, “no se pueden coger por necesidades del servicio” y amen y ellos chupando de bien.
todo
// 30 julio 2009 a las 10:06
Este sindicato pretende hacer las cosas todas canvadas y yo creo que la solución está en poner una plantilla más alta que otra.
ANONIMO
// 30 julio 2009 a las 14:23
ja,ja,ja,teodorito haciendo lo mismo que manolillo:firmando acuerdos ilegales que no benefician al ayuntamiento en nada;estos politicos son todos igualitos,en campaña dicen una cosa y despues hacen otra y todo por tratar de conseguir un puñado de votos para poder seguir chupando de la teta;y mientras tanto el pueblo que siga pagando para mantener a todos esos gandul@s
ANONIMO
// 30 julio 2009 a las 16:23
Para Carlos Ruin:estabilidad ya tienen,la de indefinidad que es la que tienen ellos y todos los trabajadores contratados de esta pais.Ellos lo que quieren es un privilegio:el de ser funcionario y que nadie pueda echarlos de su puesto de trabajo.Pero a ese privilegio tambien tienen derecho los demas ciudadanos y ellos precisamente lo que pretenden es hurtarselos a los demas.En cuanto a que la mitad de los funcionarios viven del cuento,alguno habra seguro,pero viendo lo gandules e incompetentes que son muchos de los laborales,no quiero ni pensar lo que haran,mejor lo que no haran cuando sean funcionarios.El despiporre,eso es lo que sera el Ayuntamiento.
ANONIMO
// 30 julio 2009 a las 19:05
Anonimo 16:23,en eso estoy contigo,esos gandul@s si que viven del cuento,entraron por la puerta de atras peloteando a todo el que fuera necesario y encima quieren ser fijos o funcionarios por la pu.a cara.Pero tambien te digo una cosa,la culpa de esa situación la tienen los politiquillos que tiene galdar que lo unico que les interesa son los votos para seguir chupando de la teta
Funcionario
// 30 julio 2009 a las 20:59
Anonimo de las 19,05:Totalmente de acuerdo.Empezo Demetrio,siguio y lo empeoro Godoy y Teodoro acaba de rematarlo.
ANONIMO
// 30 julio 2009 a las 22:53
teodoro para ese viaje no hace falta maletas;tanto palabrerio para terminar haciendo lo mismo que hizo manolo;y eso que te decias preparado porque si no… yo creo que querias decir preparado para hacer lo mismo que hacia el otro;no tienes verguenza
anonimo
// 30 julio 2009 a las 23:41
y lo malo de todo esto es que quien paga es el pueblo de gáldar. por eso a NADIE LE IMPORTA SI LOS ENCHUFADOS ESTAN CUALIFICADOS O NO….SI LLEGAN A SER EMPLEADOS DE SUS EMPRESAS LAS COSAS CAMBIARIAN…LA BASUA ALK AYUNTAMIENTO, QUE ES EL Q
canela
// 2 agosto 2009 a las 09:18
UGT ha demostrado bastante sensibilidad con la situación económica de las arcas municipales y ante ésta hay que tomar decisiones; el sindicato como representante de los trabajadores ha dado unas propuestas en las que se pierden momentáneamente algunas cosas pero que resuelve un problema enquistado en el ayuntamiento que es la estabilidad laboral.
Quien quiere verlo lo ve claro, pero hay quien no quiere verlo
MARIA
// 2 agosto 2009 a las 12:22
Canela, UGT sólo se preocupa por sus propios intereses, esto es por los de sus dirigentes. No resuelve ningún problema, la estabilidad laboral no era ningún problema. Las oposiciones son la entrada de acceso a la administración, por lo que hasta que no se convoquen los indefinidos tienen estabilidad ¿qué más querían?
¿Qué pasará cuando tengan que devolver a esos mismos que se van a beneficiar el dinero que le van a retener? ¡Pobre el que esté entonces en el gobierno municipal!
UN FUNCIONARIO DE AYTO GUIA
// 2 agosto 2009 a las 18:09
leo los comentarios de esta noticia y despues de analizar algunos de ellos, tengo que llegar a la conclución que en su mayoria son de funcionarios, que su unica tarea es joder a los compañeros laborales, sin pararse a pensar que los laborales han entrado como han entrado por culpa de los gobernantes de cada momento, y ha pasado en galdar guia…, y es obligacion de los gobernantes dale solucion, y la solucion no es sacar oposiciones, la solucion es dar estabilidad a los laborales, sacar oposiciones para las nuevas contrataciones, etc etc, felicito a la UGT por la propuesta presentada y felicito al Pleno Corporativo para la decision unanimie de apoyarla
MARIA
// 2 agosto 2009 a las 20:02
Lo de las oposiciones no lo digo yo, lo dice la ley. Los laborales contratados en fraude de ley no son víctimas de los políticos de turno son “los trepas” de los políticos de turno, que han aprovechado la ocasión para hacerse su agosto. ¿Qué mas se puede pedir que tener trabajo estable y sin que te haya costado sacrificio? Que estudien otros, los que trabajan en la empresa privada.
ANONIMO
// 3 agosto 2009 a las 12:08
Canela,yo lo veo claro:La ley dice que para tener estabilidad en las administraciones publicas hay que pasar unas oposiciones y punto.Todo lo demas son inventos e interpretaciones torticeras de la ley.